кадровое агентство «место встречи», подбор персонала Волгоград, кадровое агенство, кадровые агентства Волгоград

Rambler's Top100

СТАТЬИ

Демографическая ситуация в России

08.05.2011
Россия уже давно вошла в зону отрицательного демографического роста, когда смертность превышает рождаемость и поэтому никакого естественного прироста населения не происходит. Более того, поскольку эта тенденция является устойчивой и длится уже второе десятилетие, то наступил момент, когда предложение новых рабочих рук, впервые поступающих на рынок труда, стало сокращаться в абсолютных цифрах. Дети, родившиеся в 1990, 1991, 1992 и далее годах, выросли, и стали взрослыми, однако их оказалось гораздо меньше, чем тех, кто родился в 1989, 1988 и более ранних годах. И эта разница в поступлении новых рабочих рук на российский рынок труда с каждым новым годом будет все увеличиваться и увеличиваться.
Статья полностью...

Олимпиада 2010:кадровый вопрос?

01.03.2010
Закончилась Олимпиада 2010 в Ванкувере, и еще в самый разгар мероприятия начались жаркие обсуждения того, почему мы ее скорее всего не выиграем. И даже не войдем в пятерку сильнейших в спорте стран мира. И, как не странно, оказалось, что эта тема вполне логично продолжает мою предыдущую статью: “Мне 32 года, и я ничего в жизни не добился. Вы должны повысить мне зарплату.”
Статья полностью...

“Мне 32 года, и я ничего в жизни не добился. Вы должны повысить мне зарплату”

20.12.2009
Это не новогодний розыгрыш. С такими словами пришел к топ-менеджменту одной компании их сотрудник.
Статья полностью...

Есть ли профессиональный рекрутмент в России?

08.10.2009
Российский бизнес до сих пор не считает рекрутмент серьезным занятием.С учетом того, что в кризис 50% агентств остановили деятельность или вообще ликвидировались, боюсь, что скоро в мировых отчетах появится строчка “Россия? Какая Россия? А что, там есть рекрутмент?”
Статья полностью...

Тенденции рынка рекрутмента — первое полугодие 2009 года

17.08.2009
В первом полугодии 2009 года рынок рекрутмента претерпел существенные изменения, как в количественном, так и в качественном отношении. Напуганные кризисом компании резко сократили объем найма персонала, во многих компаниях процесс пошел в обратном направлении — персонал стали сокращать. Многие крупные компании, которые последние несколько лет являлись основными клиентами кадровых агентств, полностью отказались от найма персонала. По статистике различных источников, объем открытых вакансий по рынку сократился в 2 раза по состоянию на июнь 2009 года по отношению к тому же периоду 2009 года.
Статья полностью...

Тенденции 2007: причины нехватки высококвалифицированных специалистов

03.03.2008
Одной из самых значимых тенденций 2007 года была тенденция нехватки квалифицированного персонала. И отделы персонала компаний, и кадровые агентства отметили очень четкие симптомы этого явления. Что же лежит в основе этого явления? Каковы его причины? Попробуем разобраться в этом.
Статья полностью...

Подходит ли Вам профессия торгового представителя?

03.07.2006
Протестируйте себя и постарайтесь определить, можете ли вы работать в сфере торговли, прежде чем пришли в нее или приняли решение остаться в ней
Статья полностью...

15 правил оформления резюме

27.06.2006
Как правило, у соискателей возникают сложности с составлением резюме. В какой последовательности всё написать, что необходимо знать работодателю, а какая информация совершенно ни к чему - во всех подробностях мы и рассмотрим.
Статья полностью...

«Смертные грехи» соискателей работы

05.06.2006
Даже самый профессиональный соискатель работы может провалиться на собеседовании, если неправильно выстроит свою линию поведения.
Статья полностью...

Молодежь или "старики"?

12.03.2006
Работодатель ждет опытного работника, а как получить опыт, если никто не берет на работу по причине молодости? И так ли он важен – опыт? И почему работодатель так часто ориентируется на формальные факторы работника (возраст и, например, еще пол), пренебрегая более значимыми признаками – способностями и мотивацией?
Статья полностью...

Пределы роста

12.03.2006
Всем известны случаи, когда сотрудник долго и успешно работает на одном месте, но не растет ни в должности, ни в заработной плате. Почему так бывает и что делать? И как действовать, если «этот сотрудник» – Вы сами?
Статья полностью...

Собеседование при приеме на работу

22.04.2005
Несколько кратких советов тем, кому предстоит собеседование
Статья полностью...

Испытательный срок

19.04.2005
Подготовительный этап трудоустройства позади. Волнения, связанные с поиском работы, написанием резюме и собесодование с работодателем - тоже. Благожелательно улыбаясь, вам говорят, что ваш первый рабочий день - завтра. Но почивать на лаврах еще рано. (В скобках заметим, что "почивание" противопоказано на любом этапе карьеры). Впереди - ответственный экзамен. Испытательный срок.
Статья полностью...

Увольнение персонала

20.09.2004
Автор статьи - генеральный директор кадрового агентства "Место Встречи" Светлана Осадчая, статья опубликована в Волгоградском издании "Журнал руководителя" № 17(37), сентябрь 2004 года.
Статья полностью...
 
Кадровое агентство «Место Встречи». Тел.: +7 (495) 743-30-59 E-mail: